Stichting Naleving CAO voor Uitzendkrachten (SNCU) zapowiedziała znaczące wzmocnienie swojej działalności kontrolnej. Dzięki inteligentniejszemu nadzorowi i ściślejszej współpracy z Urzędem Skarbowym i Inspekcją Pracy, SNCU chce szybciej i skuteczniej reagować na nieprawidłowości w agencjach pracy tymczasowej. Dla organizacji takich jak Ebro Diensten to pozytywna wiadomość. Rynek staje się bardziej sprawiedliwy, jakość w sektorze wzrasta, a […]

Coraz więcej uchodźców ze statusem w Holandii znajduje swoją drogę na rynek pracy. W 2014 roku niemal wszyscy byli uzależnieni od zasiłków lub nie mieli własnych dochodów. W 2023 roku 47% z nich wskazuje pracę jako swoje główne źródło utrzymania. Tak wynika z najnowszych danych opublikowanych przez Holenderskie Biuro Statystyczne (CBS). Dla organizacji takich jak […]

Niedobór pracowników na rynku pracy wciąż się utrzymuje. Kluczowe sektory – takie jak opieka zdrowotna, technika, logistyka i opieka nad dziećmi – pilnie potrzebują wykwalifikowanej kadry. Jednocześnie wielu pracowników nie ma możliwości rozwoju lub utknęło w tymczasowych zatrudnieniach bez perspektyw. W tym kontekście z pomocą przychodzi dotacja szkoleniowa SLIM. Dla agencji pracy tymczasowej, takich jak […]

W czasach, gdy oszustwa i nadużycia w agencjach pracy są coraz częściej poddawane kontroli, jedno jest pewne: branża pracy tymczasowej musi stać się bardziej przejrzysta, godna zaufania i profesjonalna. Nowy System Dopuszczenia do Udzielania Pracy (Wtta) to ważny krok naprzód. Od połowy 2025 roku tylko agencje posiadające oficjalne dopuszczenie będą mogły kierować pracowników do pracy. […]

Od 1 stycznia 2025 roku wchodzą w życie nowe przepisy układu zbiorowego pracy (CAO) dotyczące pracowników tymczasowych, którzy nie mieszkają na stałe w Holandii. Nowe regulacje zapewniają większą ochronę, przejrzystość i jasność w zakresie zakwaterowania, transportu, ubezpieczenia zdrowotnego i gwarancji dochodu dla migrantów zarobkowych. Jest to istotna zmiana dla branży pracy tymczasowej i firm zatrudniających […]

Branża pracy tymczasowej pozostaje kluczowym filarem holenderskiego rynku pracy. W 2025 roku oczekuje się umiarkowanego wzrostu, napędzanego przez poprawiającą się sytuację gospodarczą i rosnące zapotrzebowanie firm na elastyczność zatrudnienia. Jednak sektor ten stoi również przed wyzwaniami, takimi jak zmiany w prawodawstwie, niedobory kadrowe oraz wpływ cyfryzacji i sztucznej inteligencji (AI). Ebro Diensten odgrywa kluczową rolę […]

Od 1 stycznia 2025 r. zmieniają się zasady dotyczące fałszywego samozatrudnienia. Przerwa w egzekwowaniu przepisów, obowiązująca od 2016 r., zostaje zakończona, a Holenderski Urząd Skarbowy ponownie rozpocznie aktywne kontrole i egzekwowanie zgodności z przepisami dotyczącymi samozatrudnienia. Ma to ogromne konsekwencje dla firm zatrudniających freelancerów, w tym dla branży pracy tymczasowej. Ebro Diensten odgrywa kluczową rolę […]

W 2024 roku ponad 28% holenderskich pracodawców boryka się z niedoborem kadrowym, a kolejne 26% spodziewa się wyzwań w ciągu najbliższych dwóch lat. Tak wynika z najnowszego badania TNO – Work Employers Survey (WEA). Duże organizacje zatrudniające ponad 100 pracowników odczuwają szczególnie duże trudności – połowa z nich zgłasza obecne braki kadrowe. Mniejsze firmy (1–4 […]

Od wybuchu konfliktu na Ukrainie tysiące uchodźców znalazło schronienie w Holandii. Wielu z nich jest również aktywnych na rynku pracy. Według najnowszych danych CBS 38% ukraińskich uchodźców pracuje jako pracownicy tymczasowi. Ten rozwój sytuacji nie tylko oferuje możliwości dla holenderskiego rynku pracy, ale także stawia ważne pytania o trwałość zatrudnienia i inkluzywność. W tym artykule […]

Niedobory kadrowe pozostają poważnym wyzwaniem w Holandii. Według ostatniego badania TNO, 28% holenderskich pracodawców obecnie boryka się z brakiem personelu, a kolejne 26% spodziewa się problemów w ciągu dwóch lat. Choć może to brzmieć niepokojąco, stanowi również okazję do działania. Pracodawcy dostrzegają możliwości rozwiązania tych problemów poprzez innowacyjne metody rekrutacji, szkolenia i bardziej efektywną organizację […]